(ราคาปก 165฿) สภาพ : 96%*ปกมีรอย/ตามภาพ
หมวด : ผู้นำ-การบริหาร // 208 หน้า
ผู้เขียน : Scott Richardson, Steve Chandler
.
รวมเคล็ดลับดีๆ กว่า 100 แนวทางในการสร้างแรงจูงใจให้ผู้อื่น ทำงานด้วยความเต็มใจ จากแรงจูงใจของเขาเอง
.
เนื้อหาโดยสังเขป
รวมเคล็ดลับดีๆ กว่า 100 แนวทางในการสร้างแรงจูงใจให้ผู้อื่น ทำงานด้วยความเต็มใจ จากแรงจูงใจของเขาเอง ถ่ายทอดจากผู้เชี่ยวชาญโดยตรงในการพัฒนาตนเอง เนื้อหาในเล่มเต็มไปด้วยวิธีดีๆ ที่คุณสามารถปฏิบัติได้จริง เพื่อช่วยให้ตนเองเป็นผู้นำทีมที่มีบารมี และช่วยให้ผู้อื่นมีแรงจูงใจในการทำงานที่ดี ส่งผลดีต่อทุกคนให้ประสบความสำเร็จในชีวิตตลอดไป
.
สารบัญ
วิธีที่ 1 ให้รู้ถึงที่มาของ “แรงจูงใจ”
วิธีที่ 2 ฝึกตนเองเห็นเป็นคนมีวินัย
วิธีที่ 3 รับฟังพวกเขา ก่อนที่จะลงมือทำ
วีธีที่ 4 ต้องเป็นคนมีความคิดริเริ่ม อย่าเป็นแค่คนที่รอแต่ผลลัพธ์
วิธีที่ 5 อย่าวิพากษ์วิจารณ์ผู้บริหารระดับที่สูงกว่าให้พวกเขาฟัง
วิธีที่ 6 ทำทีละเรื่อง และทำทีละอย่าง
วิธีที่ 7 แสดงการตอบสอนง (Feedback) กับพวกเขาเสมอๆ
วิธีที่ 8 รับฟังความคิดเห็นจากพวกเขาเสมอ
วิธีที่ 9 ทำให้พวกเขายอมรับและมีทัศนคติที่ดีต่อการเปลี่ยนแปลง
วิธีที่ 10 รู้ไห้ได้ว่าพวกเขาคนไหนเป็น “คนมุ่งมั่น” คนไหนเป็น “คนขี้แพ้”
ฯลฯ